Армия Наполеона (Оливер, Патридж) - страница 100

III. СТРУКТУРА УПРАВЛЕНИЯ

Почти в каждом государстве, входившем в Рейнский Союз, происходили изменения во внутреннем устройстве. Чтобы увеличить численность армии, укомплектовать ее и обеспечить необходимую инфраструктуру, требовались политические и социальные преобразования.

Чаще всего основу этих изменений составляло повышение роли чиновничества — только чиновники могли обеспечить сбор налогов и вести документацию по учету потенциальных солдат. Утрата прежнего могущества цеховых гильдий означала не только приток новых рекрутов (раньше члены цехов не были обязаны вступать на воинскую службу), но и позволила старым солдатам получать работу, которая заменяла им пенсию.

В целом, хотя в Гессен-Дармштадте и сохранялся в определенной степени абсолютизм, теперь он получил некоторую основу: государственное право постепенно начинало цементировать общество.

IV. ОФИЦЕРСКИЙ КОРПУС

К моменту вступления в Рейнский Союз армия Гессен-Дармштадта все еще представляла собой воинство конца XVIII в. Это ощущалось во всем, даже в униформе. Тем не менее офицерский корпус был достаточно дееспособным и монолитным: число офицеров-иностранцев было невелико. Уже первые кампании показали, что армии требуется сравнительно немного усилий, чтобы она стала по-настоящему знающей и эффективной.

Сведение фузилерных батальонов в бригады позволило гессенским офицерам быстро понять и усвоить тонкости современной тактики.

V. СОЛДАТЫ

Французские офицеры имели возможность наблюдать действия гессенских войск в деле в период кампаний 1806 и 1807 гг. и высоко оценить их. Как и офицерский корпус, нижние чины набирались в основном из местных жителей, что помогало выработать «чувство локтя».

Как и во многих армиях германских государств, многие солдаты должны были являться на действительную службу только для ежегодных маневров и при объявлении мобилизации в военный период. В остальное время они могли участвовать в экономической жизни государства, занимаясь преимущественно торговлей. Таким образом правительство сберегало людские ресурсы, одновременно поддерживая экономику. Кроме того, солдаты получали дополнительный опыт в торговых делах, которым, как предполагалось, могли воспользоваться после окончания срока службы (разумеется, если полученные раны оставляли такую возможность!).

Министры великого герцога Людвига предпринимали также попытки повысить социальный статус солдат, повышая им жалованье и выплачивая различные премиальные, а также устанавливая права на пенсии для старых солдат и их родственников.

Боевые способности гессенской армии оценил сам Наполеон. После поражения гессенского контингента в Испании император высказал недовольство (правда, проблема быстро разрешилась), но при этом приказал Людвигу выслать дополнительные силы, поскольку в целом французские генералы признали гессенцев вполне удовлетворительными солдатами.