Главное, что при всей этой грязной кулуарной возне, в руководстве Департамента находился хотя бы один человек, который досконально разбирался в «семёрке».
И потом началась полная неразбериха. В ноябре 2008 года «Лысого» отправляют «в науку». «Кожаного» указом Гаранта меняют на «Петуха».
С приходом последнего в Департаменте начали «твориться интересные дела». С первых дней было получено указание переодеть весь личный состав в военную форму (это при том, что «флот» как бы негласный состав!!!). И лишь после длительных «уговоров» заместителей Департамента указание было изменено и переодели лишь дежурную службу.
Но эти уговоры для замов сыграли злую роль — не прошло и месяца, как опытные руководители «Зоотехник» и «Мудрец» были отправлены в распоряжение.
Как у каждого нового руководителя, тем более такого высокого уровня, прошедшего неоценимую школу Экономического Департамента и «Донецкую школу управления», у «Петуха» мгновенно возникли мысли по реформированию Департамента.
Не успев разобраться в структуре Департамента, отшлифованной годами организационно-штатной работы и оперативной необходимостью, через неделю после Нового года — «постовиков» начал объединять с кадровиками и аналитиками, технарей (дал им прозвище «Головастики»). Решил сократить целым отделом, финансистов и медиков отправить восвояси соответственно в ФЭС и ВМУ.
Результаты работы Управления оперативной установки обозвал «фальсификацией» в тот момент, когда руководитель находился в отпуске. И опять начались «уговоры и объяснения» руководителей подразделений с попытками объяснить необходимость своего существования. Результат не заставил себя ждать, и «Петух» включает тяжёлую артиллерию в виде инспекторского подразделения во главе с лучшим другом «Амёбы» — «Гнусом».
В течение суток создаётся распоряжение о проверке Управления оперативной установки… «Гнус» получает личный инструктаж у «Петуха» и результаты не заставляют себя ждать — 8 выговоров (от начальника сектора и выше), 2 строгих выговора и вывод начальника Управления в распоряжение.
Сразу возникают вопросы: а где были предыдущие руководители и знали ли они о том, что творится в оперативной установке, правильная ли была кадровая политика и многие другие. Но этот вопрос существует только до того момента, пока мы не понимаем, зачем все это делается.
А вывод очень простой — «Петух» цинично, в высшей степени извращенно, избавляется от прежних руководителей, которые понимают «семёрочную кухню», и расставляет «своих и преданных» для правления в единственном лице и зарабатывания на жизнь теми же способами, что были в ДКЗЭГ и в Донецке.