У меня дома две кошки. Так вот, эти сволочи недавно окотились! Причём, практически одновременно. И принесли нам каждая по три котёнка. Кошки уже старые, опытные и котят уже приводят окрепшими с открытыми милыми глазками. И неожиданно. То есть, топить их уже негуманно. Мы их рассматриваем как мигрантов-нелегалов. И беженцами…
Добравшись до дома, я налил им в миску немного пива из бутылки. И наблюдал. Кошки у нас, как я уже говорил, старые опытные, пиво это пробовать не стали. По-моему, они тоже в какой-то момент наблюдали. И котята тоже…
«Кого ещё не жалко?» крутилось в голове… И тут меня через забор окликнул сосед. Я ему предложил пива. Он отхлебнул, сказал что, мол, хороший вкус! Только с горчинкой. Отлично получилось! И я ему ее отдал. Мы поговорили и разошлись. Выглядел он адекватно. Камер у нас не было вокруг, съёмка не ведётся.
Сейчас прошло уже три часа, пойду к соседу, забыл у него узнать когда вернёт дрель. Два месяца назад брал, так и не вернул…
Смена фамилии происходит, вообще говоря, не только у женщин. Сменить инициалы можно любому сотруднику. Можно даже сменить и имя…
Например, в моем отделе мы взяли у Спиридонова Петра Николаевича паспорт. Теперь он работает у нас неофициально. И все зовут его Петрушка Косой…
Косым его начали называть, вообще говоря, не сразу, а дней через пять. Когда он прошёл сто двадцать метров от офиса, направляясь в сторону отделения полиции. Его остановили и переубедили. В результате чего, он вернулся в офис прихрамывая и косясь на один глаз… Сначала сменили фамилию на «Хромой», но потом передумали. Все-таки «Косой» звучит как-то сочнее. Поэтому не Петрушка Хромой, а Петрушка Косой…
Обычно их пишут, когда сотрудник увольняется с работы. Ну, они в большинстве своем позитивные, что удивительно. Ведь увольнение – это же КАТАСТРОФА (хватается за голову), стресс, крушение надежд, будущее в неопределенности, комплексы неполноценности. «С вами было приятно работать. Очень не хочется уходить из такого дружного коллектива». А если он такой дружный, чего уходить-то? Разные причины, конечно. Надо смотреть правде в глаза и говорить открыто: ухожу, потому что компания – отстой. Денег жалеют. Да и козлов много. Время потрачено зря. Я столько натерпелся тут. И не тортики на прощанье надо приносить, а, например, грибочков или гороху: «Прошу всех к чайному столику, друзья». Его же завтра уже не будет здесь, а трудовая книжка на руках.
(Вы чего все напряглись? Это веселая вещь, между прочим.)
Вообще, в последний день можно все. Ну, или почти все. И с одной стороны, и с другой. Например, на прощанье можно сказать неудачнику все, что думаешь и что накопилось: «А давайте обольем его грязью напоследок?! Мы не много потеряем от твоего ухода, неудачник. Скатертью дорожка! Наконец-то мы от тебя избавились! Урод! Дайте кто-нибудь ему пинка под зад!» А в ответ: «Ну и идите вы все на х** и раз*бывайтесь со всей этой х***ей сами. Я умываю руки. А тебя, Вася, я вообще – запомню».