Поскольку мы говорим сейчас о еще не реализованных возможностях Советов, хотелось бы напомнить и о следующем. В Отчетном докладе Центрального Комитета XXIV съезду уже отмечалось, что у нас есть много людей – пенсионеров, домохозяек, инвалидов, – которые с удовольствием поработали бы в меру сил в сфере обслуживания, например, на кооперативной основе. Привлечь таких людей к общественно полезному делу, мобилизовать их активность – это также задача Советов.
Понятно, что эта деятельность должна регулироваться соответствующими правовыми нормами. Если их нет, их надо разработать. Но главное состоит в том, чтобы оказать всемерную поддержку инициативе, направленной на то, чтобы принести пользу обществу, улучшить работу сферы обслуживания.
Было бы неплохо, чтобы почин и в этом деле проявили москвичи. Может быть, стоит, например, поставить перед каждым районным Советом столицы такую конкретную задачу: создать у себя несколько кооперативных пошивочных мастерских, столовых или других аналогичных предприятий. Таким путем можно было бы проверить на практике все плюсы и минусы этого дела, а потом обобщить накопленный опыт и сделать соответствующие выводы более широкого плана.
Теперь несколько слов о стиле и методах работы наших Советов. Советы, особенно местные, это те органы власти, с которыми чаще всего встречается рядовой советский человек. Трудящиеся приходят в Советы по своим повседневным нуждам, когда хотят получить ответ на те или иные вопросы, решить те или иные житейские дела.
В наших советских органах работают хорошие, добросовестные, грамотные люди, любящие свое дело, заботящиеся о всех сторонах жизни своего района или поселка. Однако не секрет, что бывают еще и досадные исключения из этого правила. Подчас человека, приходящего в свой родной Совет, встречают далеко не как родного. Его и примут недоброжелательно, и вопрос не решат. А если и решат, то уж заставят сначала походить, пообивать, как говорится, пороги.
Встречаются и такие товарищи, которые рассматривают прием посетителей по личным вопросам как мелкое дело, не заслуживающее особого внимания. У них, мол, есть много дел и поважнее. Конечно, забот у работников Советов немало. Но отношение к нуждам людей, в том числе и к их личным запросам, это отнюдь не мелочь. Это – важный показатель уровня работы советского учреждения.
Хочу напомнить, что В. И. Ленин неоднократно предупреждал о необходимости последовательной борьбы против бюрократических извращений в работе органов Советской власти. И Советы, опираясь на поддержку партийных организаций, должны решительно бороться с такого рода извращениями!