И вообще, как могут граждане, некоторые из которых, возможно, ошибочно идентифицированы системой, избежать перехода за ужасную грань в неприкасаемые, если они не знают, как система в реальности ранжирует различные нарушения?
Это уже не мир Замятина, Хаксли или Оруэлла, а мир Кафки, для которого были характерны две основные черты:
1) правила, которыми руководствуется система, непрозрачны для тех, кто включен в систему;
2) нет никаких средств правовой защиты для тех, кто несправедливо преследуется или осужден системой.
Невзирая на такие «мелочи», Китай объявил о планах по внедрению системы, которая позволит государственным органам обмениваться информацией о надежности своих граждан и назначать штрафы на основе социального кредитного рейтинга. При этом каждый может легко наблюдать за тем, как снижается его или ее социальный кредитный рейтинг. Достаточно пообщаться с кем-нибудь, у кого низкий балл, и ваш собственный тоже сразу снизится. Можно потерять баллы, просто проводя время с семьей и друзьями. Этим дело не ограничивается. Все гораздо хуже. Когда вы проверяете свой счет ССК, вы можете точно увидеть, кто его тащит вниз. Человеку сразу дают понять, кого следует избегать в своей жизни.
Однако что это мы все о наказаниях. Есть и положительные моменты. Так, главный экономический советник Китая издал руководство о том, как ввести стимулы, которые могут повысить социальный кредитный рейтинг человека.
Новые руководящие принципы, выпущенные Национальной комиссией по развитию и реформам, включают пятнадцать преференциальных политик для оценки того, какой человек должен считаться «образцом для подражания» с точки зрения его социального кредитного рейтинга. В соответствии с правилами, выдающиеся люди в системе могут бесплатно получать личные кредитные отчеты несколько раз в год и свободно искать информацию на национальной онлайн-платформе кредитной информации. Они также будут пользоваться ускоренным получением услуг при подаче заявок на административное одобрение, проверку квалификации, кредитные карты или личные займы, патенты или регистрацию авторских прав, а также быстрое возмещение средств от финансовых учреждений или компаний-экосистем. В руководящих принципах также говорится, что образцы для подражания будут иметь приоритетный доступ к государственным услугам по уходу за престарелыми, а также им будет отдаваться предпочтение при подаче заявления на занятие должности на государственной службе.
Городам рекомендуется вознаграждать выдающихся людей льготами в области образования, жилья, занятости, медицинского обслуживания и административных разрешений.