Жемчужные россыпи (Авторов) - страница 64

Но для настоящего лидера мало самому стать преуспевающим, он осознает свою ответственность перед теми, у кого получается хуже и берется им помочь. Многие из нас состоялись лишь потому, что в их жизни нашелся такой человек, который вовремя дал нужный совет, оказал поддержку, направил по верному пути. Нам очень нужны такие лидеры, чтобы помочь нам достичь своего успеха. Но нам также очень нужно самим стать такими лидерами, чтобы помогать достигать успеха другим.

Лидеры – это люди, сумевшие добиться успеха в какой-то области и теперь показывающие, как туда добраться другим. И масштаб лидерства определяется количеством людей, которых лидер способен взять с собой.


«Лидерские способности человека являются планкой, определяющей его личную и профессиональную жизненную продуктивность». Джон Максвелл


«Лидерство сродни красоте: сложно дать ему точное определение, но понимаешь, что оно такое, когда увидишь». Уоррен Беннис


«Лидерство – искусство заставить другого делать то, что нужно вам, потому что ему самому хочется это сделать». Дуайт Д. Эйзенхауэр


«Лидерство фокусируется скорее на людях, а не на вещах; на перспективе, а не на ближайших проблемах; на развитии отношений, а не на материальном обеспечении; на ценностях и принципах, а не на конкретных занятиях; на миссии, цели и общем направлении, а не на методах, технологиях и скорости. Разработка положений личной и организационной миссии с помощью специальных процедур, необходимых для достижения максимальной эффективности – ключевой инструмент реализации данного принципа». Стивен Кови


«Лучший способ оценить, разумен ли правитель – посмотреть на людей, окружающих его». Николо Макиавелли


«Людьми не надо управлять. Задача – направлять». Питер Друкер


«Лучший лидер имеет достаточно здравого смысла, чтобы найти людей, которые сделают то, что должно быть сделано, и не станет им мешать». Теодор Рузвельт


«Задача лидера состоит в том, чтобы, во-первых, увидеть несуществующее, а во-вторых, добиться, чтобы все вокруг видели то же самое». Пэт Уильямс


«Существуют два типа лидеров: одни жертвуют людьми ради себя, другие жертвуют собой ради людей». Рик Джойнер


«Люди сначала верят лидеру, а потом верят в его мечту». Джон Максвелл


«Великий лидер, будь то в бизнесе, промышленности, торговле или в сфере финансов, – это тот, кто понимает, как создать мотивирующую цель, которую с энтузиазмом примут все последователи». Наполеон Хилл


«Цель лидера – иметь влияние на других людей с целью раскрытия их наивысшего потенциала. Это влияние включает в себя формирование характера, определение ценностей и признание личностных качеств. Настоящий лидер – это тот, кто ведет человека к полному развитию и раскрытию всех заложенных в нем способностей». Сезар Кастелланос