_2015_12_17_14_37_31_151 (convertfileonline.com) - страница 24

«О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» как

федеральному государственному гражданскому служащему.

К заявлению гражданина, обратившегося за назначением доли страховой части

трудовой пенсии по старости, устанавливаемой к пенсии за выслугу лет гражда-

нам из числа работников летно-испытательного состава, должны быть приложе-

ны документы:

• удостоверяющие личность, место жительства, принадлежность к граждан-

ству;


• о страховом стаже, правила подсчета и подтверждения которого устанавлива-

ются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации;


• о назначении пенсии за выслугу лет в соответствии с Федеральным законом

«О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации» как

работнику летно-испытательного состава.

В том случае, если необходимые документы имеются в пенсионном деле, их

представление не требуется.

Особое внимание следует обратить на то, чтобы во всех документах были пра-

вильно записаны фамилия, имя, отчество. Ошибка даже в одной букве создаст

множество проблем с дальнейшим оформлением.

Если будущий пенсионер до 1 января 1998 г. трудился по совместительству или

по договору подряда, ему необходимо будет подобрать все эти договоры. Понадо-

2.4. Перечень документов, необходимых для назначения пенсии

27

бятся и справки с указанием, что из начисленных сумм заработка взносы в ПФ

удержаны и перечислены. Это необходимо для того, чтобы подтвердить реальный

совокупный доход за тот период. Стаж за период с 1998 г. подтверждается по дан-

ным персонифицированного учета.

Теперь размер трудовой пенсии работающих граждан зависит не от заработной

платы за избранные 2–5 лет, а от всей суммы его заработной платы за весь период

трудового стажа, и даже не от самой заработной платы, а от того, в каком размере

были перечислены страховые взносы с его реальной заработной платы.

Поэтому во время проведения предварительной работы по оформлению пенсии

проверяются не только документы о стаже, заработке, а также принимаются меры

к истребованию недостающих документов с целью сокращения срока назначения

пенсии. При этом все этапы предварительной подготовки документов для назна-

чения пенсии контролируются программным способом.

Следующий этап. Работника знакомят с подготовленными администраци-

ей Представлением и всеми приложенными к нему документами (под роспись

на Представлении), которые в дальнейшем передаются в территориальные орга-

ны фонда по месту жительства заявителя. При получении документов выдается

расписка-уведомление. В расписке-уведомлении указывается дата приема заявле-