***
В офисе вижу, помимо других новичков, Гришу Бойко и Марину, с которыми познакомился на собеседовании три дня назад. Три дня? Столько всего произошло за это время, - по большей части у меня в голове, - что кажется, это было совсем давно.
Мы толпимся в отделе продаж, не зная куда приткнуться. Непонятно, куда присесть, и мы - я, Гриша, Марина и еще три парня разного возраста - кучкуемся возле кулера с водой. На нас никто не обращает внимания, то ли воспринимают как конкурентов, то ли при их текучке много повидали таких вот новичков.
Через минут пятнадцать ожидания, когда Гриша - сегодня он, красавец, весь в белом - уже рассказал пару баек и признался, что с прежней работы он так и не уволился, а взял отпуск без содержания, в отдел заходит коммерческий директор, - хмурый крупный мужик лет тридцати, которого я видел на собеседовании. Он на ходу раздает указания подчиненным, успевая при этом говорить по телефону и пить кофе. Нам он жестом показывает идти за ним.
Пройдя лабиринт коридоров, мы добираемся до переговорки - комнаты с проектором и овальным столом посередине. Продолжая с кем-то активно говорить, уже на повышенных тонах, он показывает нам садиться за стол. Изучаю его профиль: Павел Горюнов, 31 год, руководитель, торговец 11 уровня. Женат, трое детей. 18 уровень социальной значимости. Вспоминаю слова Марты, что наличие воспитываемых детей тоже влияет на уровень, потому что дети - это будущее общества. Смотрю первичные навыки и основные характеристики: высокие уровни навыков торговли, лидерства и... бокса? Ого! Сила - 15, ловкость - 14, харизма - 16. Крутой мужик! Осознаю, что я на год старше него, и ловлю часовой дебаф.
Вспышка зависти
Вы испытываете чувство досады, вызванное чужим успехом.
5% уверенности.
5% удовлетворенности.
10% самообладания.
+5% силы воли.
Вот так, Панфилов. Глаза-то у тебя завидущие! И есть чему: Павел - стройный, осанистый, с короткой стрижкой и ослепительной улыбкой, в отличном, идеально сидящем на нем костюме. Уверенность и успешность будущего босса впечатляют.
Мы садимся, а он, наконец, заканчивает телефонный разговор. Оставаясь стоять, упирается руками в спинку кресла и начинает говорить:
- Доброе утро, коллеги. Мы уже знакомились, но для тех, кто запамятовал, повторюсь. Меня зовут Павел Андреевич, я руковожу отделом продаж в «Ультрапаке». Вас почему-то шестеро, хотя я давал заявку только на пятерых. Один из вас мне не нужен уже сейчас. Более того, к концу следующей недели вас здесь останется только трое, а после испытательного срока лишь один кандидат будет принят в штат, как полноценный менеджер по продажам. Если есть сомнения в собственных силах, давайте не будем тратить мое и ваше время - уходите сейчас.