Адам Каханэ всегда хотел работать над важными и сложными проблемами общества. В молодости он думал об этих проблемах как о задачах, которые могут быть решены специалистами, и мечтал стать одним из них. Он изучал физику в университете Макгилла в Монреале, а затем энергетическую и ресурсную экономику в Калифорнийском университете в Беркли, а также работал исследователем в области общественной политики в Северной Америке, Европе и Японии. Позднее он перешел в отдел стратегического планирования компании Pacific Gas and Electric в Сан-Франциско, а затем стал главой отдела глобальных, социальных, политических, экономических, экологических и технологических сценариев в Royal Dutch Shel в Лондоне.
Взгляды Адама на решение сложных проблемы кардинальным образом изменились в 1991 году, когда он помог команде южноафриканских лидеров обсудить проведение перехода от апартеида к демократии. Он понял, что такие сложные проблемы представляют собой не просто задачи, которые должны решать специалисты, а ситуации, над которым должны работать все заинтересованные лица. Он также понял, что разрозненные команды, состоящие не только из коллег и друзей, но и из оппонентов и врагов, способны выполнять эту работу вместе.
Этот опыт преобразил взгляды Адама. Покинув Shell, он переехал в Кейптаун и погрузился там в организацию переговорных процессов, изменяющих сложные ситуации. Адам стал сооснователем Reos Partners — социального предприятия, которое руководит подобными мероприятиями по всему миру.
За последние двадцать пять лет Адама работал более чем в пятидесяти странах с чиновниками и политиками, генералами и партизанами, госслужащими и представителями профсоюзов, лидерами общин и священнослужителями. Приобретенный опыт помог ему понять, что сотрудничество не такое уж простое дело, как он привык считать, и что это верно не только для экстраординарных переговоров с различными заинтересованными сторонами, но и для обычных переговоров на работе и дома.
Адам директор Reos Partners, где он занимается консультациями, организацией и обучением, чтобы помогать людям в сотрудничестве во имя решения самых важных и сложных проблем. У них с женой четверо детей и девять внуков, они живут в Кейптауне и Монреале.