— Как интересно… И что требуют?
— Ну… Много чего, Виктор Степанович…
— И почему ты говоришь об этом мне? Ты исполнительный директор, или кто? У тебя же там газыри есть, на худой конец доложи о ситуации директору департамента газырей, или начальнику губернского газырьского управления.
— Ну… Я…
— Хватит изображать из себя умалишенного, у тебя и без того хорошо получается. Высылай требования.
— Да! Слушаюсь! Сейчас…
Буквально через секунду на нейроинтерфейсе Виктора Степановича появилось непрочитанное сообщение, которое он тотчас же открыл и стал бубнить себе под нос. Арина, всё это время внимательно прислушивающаяся к разговору, стояла в паре метров от Юсупова и слушала.
— Та-а-ак, что тут у нас, посмотрим…
Собранием рабочих… ага-ага, таких-то приисков от… так, дата… постановлено: прекратить работы до тех пор, пока не будут удовлетворены требования всех рабочих. Время забастовки должно писаться как рабочее время, т. е. поденно. Время забастовки не должно ставиться в вину забастовавшим, так как эта последняя вызвана насущнейшей необходимостью неудовлетворенных вопросов, которые ставятся в голову требований.
Наши требования:
1. Продовольствие с кухни должно выдаваться на равных условиях со служащими.
2. Расширение квартир с достаточным количеством воздуха, обязательно с бесплатным освещением! Холостым одна комната на двоих и семейному одна комната.
3. Снизить длительность рабочего дня с 14 часов, до 12. Предпраздничные дни по 10 часов. В праздники работа по желанию рабочих.
4. Всем рабочим повысить жалование на 50 %.
5. Отмена штрафов.
6. По первому требованию больного должна явиться медицинская помощь. Болезнь рабочего по вине работодателя оплачивается поденною платой и болезнь вообще-полднем до дня выздоровления.
7. Чтобы администрация не увольняла по личным капризам, а делала это с ведома рабочей комиссии.
8. Непринужденность детского труда.
9. Снизить длительность рабочего дня для детей до 10 часов.
10. Прекращение домогательств со стороны администрации к жёнам рабочих.
11. Вежливое обращение администрации. Рабочих не называть на «ты», а на «Вы».
12. Немедленно уволить фельдшера Палкина!
Читая каждый пункт, Виктор Степанович степенно кивал головой. Прочитав последнее предложение, он на пару секунд задумался и произнёс:
— Занятно…
Юсупов потратил полминуты на то, чтобы обдумать свои действия, а затем повернулся и с прежней доброй улыбкой сказал:
— Подойди ко мне, милая, — девушка подчинилась и с любопытством в глазах посмотрела на отца. — Похоже, твоё обучение по управлению корпорациями пройдёт немного раньше. Сейчас я тебе перешлю требования золотых одного из моих месторождений, а ты скажешь, что нужно делать.