За всю историю группы ни один ее сотрудник не погиб.
ОТБОР И ПОДГОТОВКА
С 2002 г. сотрудником группы может стать любой служащий полиции и жандармерии (до 2002 г. — только сотрудники жандармерии), соответствующий условиям поступления и прошедший установленный тест. Основные условия поступления — законченное образование, возраст не моложе 20 лет, отсутствие судимостей и дисциплинарных взысканий, способность переносить высокие физические и психологические нагрузки.
Отбор производится в течение 3 дней. За это время кандидаты проходят медицинское обследование, проверку огневой подготовки и годности к полетам, психологическое и спортивное тестирование, личное собеседование.
Одно из самых важных мест в программе отбора кандидатов занимают психологические тесты, с помощью которых врачи определяют личные качества кандидата, социальный облик, реакции, общий уровень интеллекта, точность и скорость мышления, логику, способность абстрактно мыслить, культуру речи, быстроту и надежность оптического восприятия, отношение к работе, активность и соразмерность в рабочих ситуациях, реакции па оптические и акустические раздражители. Основанием для отказа в приеме на службу могут послужить такие личные качества, как неуверенность в себе, внутреннее волнение, напряженность, излишняя подозрительность, неумение расположить к себе собеседника, негативное восприятие мира.
С теми, кто прошел отбор, заключается договор о приеме в группу сроком на 2,5 года. Каждые два года договор может продлеваться. Все сотрудники группы ежемесячно проходят тесты. Тест включает преодоление полосы препятствий в полной экипировке, он проводится в любую погоду. Не прошедшие испытаний два раза подряд к концу полугодия заменяются новыми сотрудниками. Исключением являются руководящий и технический персонал.
Кандидаты, прошедшие отбор, проходят 6-месячную подготовку в учебном центре группы. В курс обучения входят огневая и физическая подготовка, обучение боевым искусствам, специальная подготовка по борьбе с демонстрантами, горная подготовка и техника работы с ка-I іатами. Все сотрудники должны уметь водить автомобиль, знать английский язык, владеть основами вертолетной подготовки. Спецназовцы изучают правовые основы применения оружия, полицейское право других стран. Особая роль в обучении отведена тактике спецопераций.
Штаб-квартира находится в Винер-Нойштадте в Вене. Она выполняет все административные мероприятия. В целом «Кобра» состоит из 4 отделений: кадры и обеспечение, оперативное отделение, отделение по обучению новых сотрудников и техническое отделение, которое отвечает за техническое обеспечение операций, наблюдение и связь. Отделы существуют в Вене, Граце, Линце и Инсбруке, небольшие подразделения в Клагенфурте, Зальцбурге и Фельдкирхе. Их расположение выбрано так, чтобы расстояние до самого удаленного населенного пункта не превышало 100 км, а время, в течение которого группа прибывает на место происшествия, не превышало 70 минут.