О чем не сказала Тафти (Зеланд) - страница 73

В книге Тафти есть ответ на вопрос, как выйти из застоя: заняться саморазвитием, миссия сама отыщется. Перечитайте главы о тридвижении. Только работу надежную не бросайте, а то все потеряете.

«Подскажите, правильно я делаю или нет? При активации косицы проговариваю мыслеформу: „Деньги есть. Деньги постоянно приходят из различных источников порой в разы больше, чем нужно. Я легко и в удовольствие зарабатываю более 2 млн рублей в месяц. В среднем работая 3 часа в день“».

Мыслеформа правильная, но при условии, что вы работаете, принося пользу людям. Ведь чтобы что-то получить, надо что-то отдавать. Деньги просто так с неба не свалятся. Сосредоточьтесь лучше на мыслеформе, что вы высокооплачиваемый и уникальный в своей области специалист, получающий большую отдачу от своей работы. Ну а мыслеформа с деньгами тоже не помешает.

«У меня проблема отсутствия цели, или целей. Один из алгоритмов был дан в Трансерфинге, второй, более действенный (сам проверил уже), от Тафти. Но сейчас у меня, и скорее всего не только у меня, образовался замкнутый круг. Раньше я много чего ВРОДЕ БЫ хотел, но ничего не делал в этом направлении. Можно сказать, ничего и не хотел. Сейчас же желания появляются изнутри, и они такие яркие и сочные, что хочется всего и сразу. И очень сложно сосредоточиться на чем-то одном. Получается опять ситуация, что мысли мечутся от одного ко второму, и ничего конкретного не делается. По факту почти одно и то же».

Заведите себе «Проектор отдельной реальности», он поможет систематизировать ваши истинные желания и отбросить лишние.

«Я визуализирую карьерный рост. Причем такой, с которым я приношу пользу, являюсь отличным, высокооплачиваемым специалистом в своей сфере, получаю удовольствие от своей работы, и меня это наполняет еще большей энергией. Почему наблюдается, как мне кажется, некоторый откат? Происходят какие-то глупые ситуации, в которых выглядишь не с лучшей стороны. Или ошибки, хотя проверяю все по несколько раз. Но они словно ускользают из моего поля зрения. Помню о важности и избыточных потенциалах. Это их действие? Или это тот самый „хлам“, который выносится?

При этом я изгой в своем коллективе… Но, с другой стороны, мне неинтересны эти люди, я не хочу с ними обедать, и слушать их, и знать последние сплетни или „горячие подробности“ из очередного ток-шоу. Я предпочитаю обедать одна. Но наш дружный коллективчик этого не понимает и считает меня странной. Хотя я наверняка странная в глазах других людей. Я не хочу интегрироваться во всеобщее действо. Продолжать следовать своим ощущениям? Но ведь человек – существо социальное… Как найти компромисс в данной ситуации?»