В зависимости от масштаба и остроты конфликтов можно назвать такие их разновидности, как микро-, макро– и мегаконфликты, а в зависимости от форм их проявления – мирные и немирные (вооруженные). По этому же основанию возможны явные и скрытые (латентные) конфликты.
Определенный интерес могут представлять классификационные структуры социальных конфликтов, предложенные западными специалистами. Так, Р. Дарендорф, исходя из особенностей условий происхождения и развития конфликтов, выделял среди прочих конфликты эндогенные и экзогенные. Первые обусловлены факторами внутреннего порядка конкретной социальной системы, вторые – внешними по отношению к данной системе факторами.
Еще одну разновидность типологии конфликтов предлагает С. Чейз, рассматривающий в качестве основы классификации социальную среду их проявления:
• индивидуальные ссоры, происходящие между мужем и женой, слугой и господином и т. д.;
• конфликты между семьями;
• споры между разными сообществами – селами, городами и т. д.;
• споры между регионами (например, северными и южными регионами во многих странах);
• конфликты между работниками и руководством. Здесь могут иметь место споры между разными категориями работников и руководителями разного уровня;
• избирательная борьба между политическими партиями;
• расовые конфликты, например между белыми и черными;
• религиозные конфликты, например между протестантами и католиками;
• антисемитизм как проявление антагонизмов, вытекающих из религиозных, культурных и расовых аспектов;
• идеологическая борьба, которая возникает между представителями разных идеологий;
• споры между профессиональными группами – между рабочими и техниками, между инженерами и техниками;
• конкурентная борьба в рамках отраслей производства;
• соперничество между отдельными народами, которое может иметь место в разных отраслях – борьба за рынки, сферы влияния, соперничество в области спорта и т. д.;
• конфликты между разными культурами, например культурой города и деревни, регионов.
5.3. Динамика (стадии) социальных конфликтов
Конфликтология выработала две модели описания конфликта: процессуальную и структурную. Первая делает акцент на динамике конфликта, возникновении конфликтной ситуации, переходе конфликта из одной фазы в другую, формах конфликтного поведения, конечном исходе конфликта. Во второй модели акцент переносится на анализ условий, лежащих в основе конфликта и определяющих его динамику. Основная цель этой модели состоит в установлении параметров, которые влияют на конфликтное поведение и конкретизацию форм этого влияния.