.
С улучшением хозяйств в Припамирских ханствах можно надеяться, что они окажутся большими помощниками в случае бедствий своих соседей на Памирах. И теперь можно было бы под предлогом сбора продовольственных запасов для таджикского населения на случай голодовок, иметь таковые в сущности для памирских киргиз.
Деятельность чинов Памирского отряда. Их выбор.
Очерченный круг военно-административных работ на Памирах показывает, что деятельность чинов отряда весьма трудна, разнообразна и делает необходимым особенно внимательный подбор офицеров; вместе с тем, сама природа страны предъявляет особенные требования к физической организации как людей отряда, так и лошадей, и с этой стороной дела при выборе также приходится считаться.
Деятельность начальника отряда, направленная на управление (и воспитание) киргизами, весьма сложную и тонкую работу наблюдения за деятельностью бухарской администрации, производство разведок и управление отрядом и частями его, отброшенными на расстояние 200–300 верст, требует человека молодого, свежего, исключительно высоких нравственных принципов, тактичного, имеющего строевую и хозяйственную опытность, знающего основательно Памиры, подготовленного к пониманию явлений в соседних странах и производству в них успешных рекогносцировок, и, наконец, способного на случай осложнений повести дело на свой страх и риск. Едва ли ошибочно будет сказать, что такому требованию может удовлетворить исключительного дарования строевой офицер, владеющий разносторонним общим и военным образованием, или офицер с высшим образованием, скорее всего, Генерального штаба, при условии удовлетворения им тех из перечисленных выше качеств, которые не могут быть усвоены в стенах академии.
В развитие сжато выраженного принципа подбора можно представить такие соображения и примеры.
Управление отрядом является особо трудным как благодаря далеким отбросам постов, затруднительности или невозможности сообщений, так и сложности самих постовых задач, которые являются теми же, что и у начальника отряда, но лишь в меньшем масштабе. Управлять при таких условиях приказами нет возможности, ибо обстоятельства успевают изменить обстановку, вызывающую то или иное приказание, или даже совсем устранить ее. Поэтому неизбежно в большинстве случаев управлять инструкциями, в общей идее предусматривающими деятельность. А такой трудный тип управления может выполняться или человеком способным к нему по рождению, или таким, который имел случай изучать типы управления хотя бы теоретически (в академии Генерального штаба). Непонимание этого вопроса вызывает на Памирах ряд недоразумений, иногда принимающих нежелательную форму взаимоотношений между начальником и подчиненным офицером.